H Microsoft απέλυσε 4.800 υπαλλήλους της και ανακοίνωσε άλλες 1.600 περικοπές μέχρι τον Ιούνιο του 2027
Περικοπές στο πλαίσιο της αναδιάρθρωσης έκανε η Microsoft γνωστοποιώντας την άμεση κατάργηση 4.800 θέσεων απασχόλησης.
- Στο πλαίσιο ευρύτερης αναδιοργάνωσης λόγω μη ικανοποιητικών οικονομικών επιδόσεων, περικόπτονται άμεσα 1.600 θέσεις εργασίας στον κλάδο των βιντεοπαιχνιδιών της Xbox, με την απόφαση να αποτελεί την πρώτη φάση των απολύσεων στον συγκεκριμένο τομέα.
- Ο τεχνολογικός όμιλος προγραμματίζει την περικοπή επιπλέον 1.600 θέσεων εργασίας στον τομέα του Xbox έως τον Ιούνιο του 2027. Με αυτή την προσθήκη, ο συνολικός αριθμός των μακροπρόθεσμων απολύσεων θα φτάσει τις 6.400.
- Οι περικοπές δεν περιορίζονται μόνο στον τομέα των βιντεοπαιχνιδιών. Το σχέδιο αναδιάρθρωσης του εργατικού δυναμικού επεκτείνεται και σε άλλους τομείς, καθώς οι υπόλοιπες καταργήσεις θέσεων απασχόλησης αφορούν τα εμπορικά τμήματα της εταιρείας.
- Η Microsoft διαβεβαίωσε ότι οι κενές θέσεις δεν θα καλυφθούν από συστήματα Τεχνητής Νοημοσύνης. Παράλληλα, διευκρινίστηκε ότι πάνω από το 30% των εργαζομένων που είχαν τη δυνατότητα, αξιοποίησαν πρόγραμμα εθελούσιας συνταξιοδότησης.
Ο εν λόγω αριθμός αντιπροσωπεύει περίπου το 2,1% του συνολικού εργατικού δυναμικού του αμερικάνικου τεχνολογικού κολοσσού σε παγκόσμιο επίπεδο.
Από τις θέσεις που περικόπτονται άμεσα, οι 1.600 εντοπίζονται στον κλάδο των βιντεοπαιχνιδιών της Xbox. Οι υπόλοιπες περικοπές θέσεων εργασίας αφορούν τα εμπορικά τμήματα της εταιρείας.
Η απόφαση αυτή αποτελεί μέρος μιας ευρύτερης αναδιοργάνωσης, απόρροια των μη ικανοποιητικών οικονομικών επιδόσεων. Ο όμιλος, που έχει την έδρα του στο Ρέντμοντ της Ουάσιγκτον, προγραμματίζει την περικοπή επιπλέον 1.600 θέσεων εργασίας στον τομέα του Xbox μέχρι το τέλος του οικονομικού έτους 2027, τον Ιούνιο του 2027. Έτσι, ο συνολικός αριθμός των απολύσεων μακροπρόθεσμα θα φτάσει τις 6.400.
Σε ανακοίνωση που δημοσιεύτηκε στο ιστολόγιό της, η Microsoft διαβεβαίωσε ότι οι θέσεις που καταργούνται δεν θα καλυφθούν από συστήματα Τεχνητής Νοημοσύνης.
Επιπρόσθετα, σύμφωνα με την εταιρεία, περισσότερο από το 30% των εργαζομένων που είχαν τη δυνατότητα να αποχωρήσουν, έκαναν χρήση ενός πρόσφατου προγράμματος εθελούσιας συνταξιοδότησης.
